Ved utgangen av september var det registrert 1.996 helt ledige arbeidssøkere i Hedmark. Dette tilsvarer 2,0 prosent av arbeidsstyrken. Arbeidsledigheten i landet var på 2,8 prosent.
– Ledigheten ligger fortsatt godt under det den var på samme tid i fjor, sier fylkesdirektør Bjørn Lien i en pressemelding.
Den sesongjusterte ledigheten fortsatte å falle også i september. Det var lavere ledighet i alle regionene i fylket bortsett fra i Nord-Østerdal sammenlignet med samme tid i fjor. Lavest ledighet i fylket hadde Alvdal med 0,7 prosent. Tynset kommer også godt ut på statistikken målt i prosent, med 1.2 prosent ledige. Det tilsvarer 35 personer. Kun Folldal snek seg mellom nabobygdene på statistikken.
Endringen var imidlertid størst i Våler, der ledigheten var 32 prosent lavere enn på samme tid i fjor.
Lavere ledighet innen de fleste yrkesgrupper
Det var lavere ledighet innen de fleste yrkesgruppene i forhold til i samme måned i fjor. Flest ledige var det innen butikk- og salgsarbeid med 246 helt ledige arbeidssøkere. Dette var likevel 69 færre ledige enn på samme tid i 2015.
– Mer overraskende var det at ledigheten var 11 prosent høyere enn i september i fjor innen helse, pleie og omsorg som er en av de største yrkesgruppene i fylket, sier fylkesdirektøren.
Lavere ledighet innen alle aldersgrupper
Det var lavere ledighet i samtlige aldersgrupper sammenlignet med samme måned i 2015. I aldersgruppen under 30 år var ledigheten 14 prosent lavere.
– Dette er svært positivt siden vi har stort fokus på brukerne i denne aldersgruppen i oppfølgingsarbeidet vårt, understreker Lien.
Økning i antall nye ledige stillinger
I Hedmark var det i september måned en tilgang på 653 ledige stillinger. Dette er 35 prosent flere stillinger sammenlignet med samme måned i fjor. Flest stillinger var det innen helse, pleie og omsorg med 160 nye stillinger. Størst økning i antall nye ledige stillinger var det innen ingeniør- og ikt-fag der tilgangen denne måneden var ca. tre ganger høyere enn i fjor. Innen butikk- og salgsarbeid og bygg og anlegg var det mer enn dobbelt så mange nye ledige stillinger i forhold til i september i fjor.
– Dette viser at næringslivet i Hedmark har et stort behov for personer både med og uten fagutdanning, avslutter Lien.